2002-2011

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Νο 54 / 19-3-02

24 Φεβρουαρίου 2011

Μετά την εντυπωσιακή επιτυχία της ιστορικής υπογραφής με την Τράπεζα (Δ/νων Σύμβουλος κ.Ν.ΝΑΝΟΠΟΥΛΟΣ και Δ/ντρια Α.Δ. κα Θ.ΖΑΜΠΕΛΛΑ) της ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΗΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΗΣ ΣΥΜΒΑΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ (Ε.Σ.Σ.Ε.) και του ΠΡΑΚΤΙΚΟΥ ΣΥΜΦΩΝΙΑΣ της 3-1-2002, το Σωματείο μας (Union Eurobank) είχε και νέες κατακτήσεις υπέρ ΟΛΩΝ των εργαζομένων στην Τράπεζα, οι οποίες αφορούν ευνοϊκότερες ρυθμίσεις στις συναλλαγές τους με τις υπηρεσίες της.
Συγκεκριμένα η νέα τιμολογιακή πολιτική της Τράπεζας για το Προσωπικό που ανακοίνωσε στις 6-2-2002 η Δ.Α.Δ. ενσωματώνει τα περισσότερα των αιτημάτων που ως το αντιπροσωπευτικότερο Σωματείο του χώρου, τής είχαμε υποβάλλει με το υπ’ αριθμ. 543/26-7-2001 υ π ό μ ν η μ ά μας, όπως εμφανίζει ο παρατιθέμενος πίνακας:

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ	ΠΡΟΤΑΣΗ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ	ΤΕΛΙΚΗ ΡΥΘΜΙΣΗ ΤΡΑΠΕΖΑΣ
Προσωπικά Δάνεια	1.Μείωση επιτοκίου 2.Αύξηση δόσεων	1.Επιτόκιο 3% 2.Δόσεις: 48 από 36
Στεγαστικά Δάνεια (Σ.Σ.Ε.)	1.Μείωση απαιτούμενου χρόνου υπηρεσίας στα 8 χρόνια, 2.Να μην εισπράττονται προμήθειες και έξοδα πέραν των πραγματικών, 3.Να μην επιβαρύνεται η πρόωρη εξόφληση	Παραμένει όπως προβλέπεται από τις Σ.Σ.Ε.
Στεγαστικά Δάνεια εκτός Σ.Σ.Ε.	Όπως 2 και 3 της παραπάνω κατηγορίας	Eurolibor + spread 0.25% (α’ κατ.) Eurolibor + spread 1.50% (β’ κατ.)
Καταναλωτικά Δάνεια	1.Μείωση επιτοκίων 2.Απαλλαγή από έξοδα και προμήθειες	Επιτόκιο 9%
Πιστωτικές κάρτες	1.Μείωση επιτοκίων 2.Απαλλαγή από έξοδα και προμήθειες	Επιτόκιο 9%, χωρίς προμήθειες και έξοδα
Θυρίδες	Ουσιαστική μείωση τιμολογίου	Εκπτωση 50% χωρίς εγγύηση
Κίνηση κεφαλαίων, καταθέσεις μετρητών και επιταγών	Πλήρης απαλλαγή από έξοδα και προμήθειες	Εισπράττονται μόνο έξοδα ανταπο-κριτών και πραγματικά έξοδα (όπου υπάρχουν) ή μείωση παγίου κατά 50% ανάλογα, μείωση valeur έως και μηδενισμός
Επενδύσεις	Ουσιαστική μείωση τιμολογίου	Εκπτωση από 75% έως 100%
Ασφάλειες	40% έκπτωση σε αυτοκίνητα, ακίνητα (σεισμός, φωτιά, κλοπή)	20% έκπτωση στις ασφάλειες κατοικίας

Κάθε ημέρα αποδεικνύουμε την χρησιμότητα του Σωματείου μας και την ορθότητα της πολιτικής του που δικαιώνεται με χειροπιαστά ΕΡΓΑ και όχι φρούδες ελπίδες, πάνω στη βασική μας αρχή: ΟΤΑΝ Η ΤΡΑΠΕΖΑ ΠΑΕΙ ΚΑΛΑ ΚΑΙ ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΘΑ ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΝ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ – ΕΝΩΜΕΝΟΙ ΣΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΑΣ ΜΠΟΡΟΥΜΕ ΠΙΟ ΠΟΛΛΑ.

Με συναδελφικούς χαιρετισμούς
Για το Δ.Σ. του Union Eurobank
Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ	Ο ΓΕΝ.ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
Στάθης Χαρίτος	Δημήτρης Κίσσας