ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Νο 141 / 11-05-2012

Facebook
Twitter
LinkedIn
WhatsApp
Email

Από την Δευτέρα 14 Μαΐου ξεκινάει η εκλογική διαδικασία των μελών του Σωματείου μας για την ανάδειξη της νέας Διοίκησης του και των εκπροσώπων στα Συνέδρια της Ο.Τ.Ο.Ε. και των Εργατικών Κέντρων Αθήνας, Θεσσαλονίκης και Ηρακλείου.

Παράλληλα διεξάγεται το δημοψήφισμα για την έγκριση της τροποποίησης του Καταστατικού μας σύμφωνα με την οποία σε περίπτωση αλλαγής της επωνυμίας της εργοδότριας Τράπεζας μπορεί το Δ.Σ. με απόφαση του να αλλάξει αντιστοίχως και την επωνυμία του Σωματείου. Στο δημοψήφισμα αυτό ψηφίζουμε όλοι ΝΑΙ, όπως έδειξαν και οι ομόφωνες αποφάσεις του Δ.Σ. και της Γενικής μας Συνέλευσης στις 07/04/2012.

Είμαστε βέβαιοι ότι οι συνάδελφοι-μέλη μας έχουν την ωριμότητα και τον ρεαλισμό να πράξουν στο ακέραιο το καθήκον τους και το αυτονόητο και δημοκρατικό εκλογικό τους δικαίωμα, χωρίς να επηρεαστούν από το ρευστό πολιτικό περιβάλλον και το θολό τοπίο διακυβέρνησης της χώρας.

Έχουμε υποχρέωση να σταθούμε όρθιοι μέσα σε αυτή την πρωτόγνωρη για την χώρα μας δίνη των γεγονότων και να σκεφτούμε καλά ότι πάνω απ’ όλα είναι η  δ ο υ λ ε ι ά  μας.

Αυτή μας έχει ενώσει όλους και αυτή είναι ο 1ος στόχος του Σωματείου μας για να υπερασπιστούμε.

Άπαντες πρέπει να αφήσουν τις Τράπεζες έξω από την κομματική τους ρητορική και τις ψηφοθηρικές ανάγκες του λαϊκισμού για την δική τους πολιτική επιδίωξη.

Αποτελεί μέγα σφάλμα της Τρόικας και των εκπροσώπων της η μη ολοκλήρωση της ανακεφαλαιοποίησης των Τραπεζών που ήδη έχουν υποστεί το «σοκ» των ζημιών εξ αιτίας του P.S.I.+ και της άσκησης της BlackRock στα δανειακά τους χαρτοφυλάκια.

Θα πρέπει να καταλάβουν έστω και τώρα ότι οι Τράπεζες είναι συστημικές, αποτελούν την βάση της Οικονομίας και έχουν διασυνοριακά χαρακτηριστικά που δεν πρέπει να συνδέονται με τις εθνικές ιδιαιτερότητες.

Οι Τράπεζες διαχειρίζονται τον κοινωνικό πλούτο που είναι οι καταθέσεις και αυτός δεν απαρτίζεται από τα κεφάλαια των μεγιστάνων του χρήματος που ήδη τα έχουν φυγαδεύσει στο εξωτερικό. Οι καταθέσεις στην Ελλάδα σήμερα είναι η  λ α ϊ κ ή                        α π ο τ  α μ ί ε υ σ η  και αυτή πρέπει να διαφυλαχτεί.

Με αυτές τις σκέψεις δώστε και την δική σας απάντηση.

 

  • Ø ΟΛΟΙ ΣΤΙΣ ΚΑΛΠΕΣ
  • Ø ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ, ΨΗΦΙΖΟΥΜΕ, ΕΛΠΙΖΟΥΜΕ
  • Ø ΤΟ ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΑΣ, Η ΔΥΝΑΜΗ ΜΑΣ

Για το Δ.Σ. του Σωματείου Union Eurobank

Ο Πρόεδρος                              Ο Γεν. Γραμματέας

Στάθης Χαρίτος                             Γιάννης Σιδεράτος

 

 

Διαβάστε επίσης

Capture
Ανακ. Union 017/26-07-2024/Ο «Παράδεισος» της ανταμοιβής του Προσωπικού της EUROBANK/«Έτσι είναι, αν έτσι νομίζετε» (Così è, se vi pare)
businessdaily-Karavias-Fokion-Eurobank
Ανακ. Union 016/19-07-2024/Άγονη και η 3η συνάντηση με την Διοίκηση για την συμφωνία ικανοποιητικής Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας (Ε.Σ.Σ.Ε.)/Πεισματική άρνηση αποδοχής της Διοίκησης των αιτημάτων για αποδοχές-παροχές που «αγκαλιάζουν» όλο το Προσωπικό!
thrinos
Ανακ. Union 015/18-07-2024/Θρηνούμε για την απώλεια του συναδέλφου μας Νίκου Σμαράϊδου
 2024@Anassa_05Ιουλ2024_014
Ανακ. Union 014/15-07-2024/Βράβευση Αριστούχων “Ηνίοχος” 2022-2023
eurobank_phygital_
Ανακ. Union 013/11-07-2024/Η Γνώμη των Εργαζομένων για τις αμοιβές/παροχές στην Eurobank-To βασικό αίτημά μας για την Ε.Σ.Σ.Ε./2024
123
Ανακ. Union 012/05-07-2024/Συνάντηση με τους εκπροσώπους της Διοίκησης για τα προβλήματα και τα αιτήματα των εργαζομένων και των στελεχών του Δικτύου των Καταστημάτων της Τράπεζας