Ανακοίνωση Νο. 131 Αξιολόγηση Απόδοσης Έτους 2019

Facebook
Twitter
LinkedIn
WhatsApp
Email
  • Αναγνωρίζεται ως υποχρέωση των προϊσταμένων οι προς τους υφιστάμενους τους υποδείξεις όχι μόνο για το πώς κρίνουν τις επιδόσεις τους, αλλά και για το πώς αυτές θα βελτιωθούν.
  • Υπάρχει η δυνατότητα αυτοαξιολόγησης την οποία και προτείνουμε στα μέλη μας να αξιοποιήσουν.
  • Οι προϊστάμενοι θα πρέπει να συζητούν το περιεχόμενο της αξιολόγησης με τον ενδιαφερόμενο και δεν θα πρέπει να παραλείπουν τα check points ιδίως όταν η απόδοση κάποιου υπαλλήλου δεν είναι η αναμενόμενη.
  • Κανένας εργαζόμενος της Τράπεζας δεν πρέπει να μείνει αδιάφορος για την εφαρμογή του συστήματος αξιολόγησης που τον αφορά.
  • Κάθε εργαζόμενος που ήθελε κριθεί ως «ΒΕΛΤΙΩΝΟΜΑΙ» πρέπει να επικοινωνήσει οπωσδήποτε με το Union, για την υποβολή αιτήματος αναβαθμολόγησης.

διαβάστε σχετικά εδώ ….Αν.131

Διαβάστε επίσης

Επιστρέφουμε στην Εθνική Πινακοθήκη
Ανακ. Union 209/ 02-10-2026. ΕΠΙΣΤΡΕΦΟΥΜΕ ΣΤΗΝ ΕΘΝΙΚΗ ΠΙΝΑΚΟΘΗΚΗ!
Εκπαιδευτικό Webinar_ Σπουδές & Επαγγέλματα
Ανακ. Union 208 / 01-10-2026. ΣΠΟΥΔΕΣ, ΔΕΞΙΟΤΗΤΕΣ & ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΑ-ΔΩΡΕΑΝ ΔΙΑΔΙΚΤΥΑΚΗ ΕΝΗΜΕΡΩΤΙΚΗ ΕΚΔΗΛΩΣΗ Δευτέρα 19 Οκτωβρίου 2026 - 19:00
INIOXOS 2024-5_0374
Ανακ. Union 207/21-09-2026. «Βράβευση Αριστούχων Ηνίοχος» 2024-2025
IMG_4628
Ανακ. Union. 206 /16-09-2026 ΥΠΟΤΡΟΦΙΑ ΑΡΙΣΤΕΙΑΣ «ΗΝΙΟΧΟΣ» NEW YORK COLLEGE & UNION EUROBANK ΑΠΟΝΟΜΗ ΠΛΗΡΟΥΣ ΠΡΟΠΤΥΧΙΑΚΗΣ ΥΠΟΤΡΟΦΙΑΣ ΑΞΙΑΣ 29.600€
BASKET COMMERCIAL LEAGUE A
Ανακ. Union 205/15-09-2026. Union: Ο Εργασιακός Αθλητισμός των Πρωταθλητών
Designer
Ανακ. Union 204/15-09-2026. Η Ψυχική Υγεία και η Επαγγελματική Ισορροπία. Ανησυχητικά τα ευρήματα για την Ελλάδα