ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Νο 101 / 14-10-2011

Facebook
Twitter
LinkedIn
WhatsApp
Email

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Νο 101 / 14-10-2011

 

Απεργούμε 19 και 20/10/2011

Συμμετέχουμε στις απεργίες Ο.Τ.Ο.Ε. και Γ.Σ.Ε.Ε.

Αντιδρούμε στην κατάργηση των συλλογικών συμβάσεων εργασίας

 

Το Δ.Σ. του Σωματείου μας συμμετέχει στην 24ωρη απεργία της Ο.Τ.Ο.Ε. για την Τρίτη 18/10/2011 και στην 24ωρη απεργία της Γ.Σ.Ε.Ε. για την Τετάρτη 19/10/2011 και καλύπτει συνδικαλιστικά όλα τα μέλη του για να συμμετάσχουν σε αυτές.

 

Το πολυνομοσχέδιο της Κυβέρνησης που κατατέθηκε προς ψήφιση στη Βουλή, πέραν των άλλων αντιλαϊκών μέτρων που επιβάλει, ουσιαστικά καταργεί τις κλαδικές συλλογικές συμβάσεις εργασίας (Ο.Τ.Ο.Ε. – Τραπεζών) και την αρχή της ευνοϊκότερης ρύθμισης μεταξύ κλαδικής και επιχειρησιακής Σ.Σ.Ε. υπέρ του εργαζόμενου, γεγονός που σηματοδοτεί ουσιαστική κατάργηση των ελεύθερων συλλογικών διαπραγματεύσεων και δημοκρατική εκτροπή προς το «δίκαιο του εκβιασμού» της όποιας εργοδοτικής πλευράς.

 

Η περικοπή των συντάξεων ακόμα και των επικουρικών, που δεν επιβαρύνουν τον κρατικό προϋπολογισμό, είναι αυθαίρετη και αντιαναπτυξιακή πρακτική, αφού, πέραν των άλλων, δεν λαμβάνει υπόψη της την ανταποδοτικότητα της ασφαλιστικής εισφοράς που κατέβαλαν οι ασφαλισμένοι και συνεχίζουν να καταβάλουν οι εν ενεργεία εργαζόμενοι με την προσδοκία μίας αξιοπρεπούς σύνταξης, όπως την είχαν προϋπολογίσει για την επιβίωση τους στο διάστημα που θα τεθούν εκτός υπηρεσίας…

 

Άγριες περικοπές/μειώσεις παροχών έχουν δρομολογηθεί για το Ταμείο Υγείας μας, όπου το Κράτος δεν καταβάλει ούτε ένα ευρώ ασφαλιστικής εισφοράς και δεν επιβαρύνεται ούτε με τις μισθοδοσίες των εργαζομένων και των ελεγκτών ιατρών του Ταμείου, αφού τα σχετικά ποσά τα καταβάλουν οι Τράπεζες!!!

Η κατάργηση των φοροαπαλλαγών σε συνάρτηση με τη μείωση του αφορολόγητου ορίου στις 5.000 €, την μείωση των κλιμακίων σε 8 από 10 και την απαίτηση για κάλυψη του αφορολόγητου ορίου με αποδείξεις που αντιστοιχούν στο 25% του εισοδήματος με όριο τα 15.000 €, είναι ένας άλλος τρόπος απομείωσης του εισοδήματος μας.

 

Όλα αυτά τα μέτρα σε βάρος των μοναδικών συνεπών φορολογουμένων που είναι οι μισθωτοί και οι συνταξιούχοι, των μόνων δηλαδή που προκαταβάλουν τον φόρο τους στην πηγή του εισοδήματος τους, όπως αντιστοίχως και τις ασφαλιστικές τους εισφορές στα Ταμεία και μάλιστα στο ακέραιο…

 

Η συμμετοχή μας στην απεργία της Ο.Τ.Ο.Ε. και της Γ.Σ.Ε.Ε. είναι το μέτρο της  ε λ ά χ ι σ τ η ς  αντίδρασης μας στην κοινωνική αδικία και την οικονομική εξαθλίωση που έχει επιλέξει η Κυβέρνηση ως  μ ο ν ό δ ρ ο μ ο  διάσωσης της χώρας από την χρεοκοπία, χωρίς ωστόσο να πείθει τους «ιέρακες» της διεθνούς κερδοσκοπίας και τους παραδόπιστους «δανειστές» μας…

 

 

 

Στο πλαίσιο της ενημέρωσης των συναδέλφων από το υπεύθυνο και συντεταγμένο συνδικαλιστικό κίνημα η Ο.Τ.Ο.Ε. διοργανώνει τη Δευτέρα 17/10/2011, παναττική συγκέντρωση των τραπεζοϋπαλλήλων στο θέατρο «Βρετάνια» (Πανεπιστήμιου 7 και Βουκουρεστίου, στο κέντρο της Αθήνας), στις 05:00 το απόγευμα.

Πρέπει να είμαστε όλοι εκεί.

 

 

 

 

 

ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ


 

 

Διαβάστε επίσης

ChatGPT Image Jul 27, 2026, 12_55_45 PM
Ανακ. Union 196/27-07-2026. ΠΟΙΟΣ ΑΓΩΝΙΖΕΤΑΙ ΓΙΑ ΤΟ Τ.Ε.Α. EUROBANK; Απάντηση στους λαθρεπιβάτες του συνδικαλισμού
195_site foto
Ανακ.Union 195/24-07-2026. Μπροστά στον αγώνα για την βελτίωση των παροχών και των όρων του Ταμείου Επαγγελματικής Ασφάλισης (Τ.Ε.Α) Ομίλου Eurobank: Συμμετέχουμε στη δημόσια διαβούλευση του Σχεδίου Νόμου μαζί με τον εκπρόσωπο των εργαζομένων της Alpha Bank
Screenshot 2026-07-22 142853
Ανακ.Union 194/22-07-2026. Εφετείο Αθηνών, απόφαση αρ.3085/2026 Ηχηρό “χαστούκι” με πολλούς αποδέκτες
Screenshot 2026-07-20 161702 ΣΙΤΕ ΕΥΑΕ 20-07-2026
Ανακοίνωση Ε.Υ.Α.Ε. Eurobank 20-07-2026 / Αντιμετώπιση της θερμικής καταπόνησης των εργαζομένων λόγω υψηλών θερμοκρασιών, σύμφωνα με τις οδηγίες της Γ.Σ.Ε.Ε.
Screenshot 2026-07-20 100849 site TEA
Ανακ.Union 193/20-07-2026.ΠΡΩΤΑΓΩΝΙΣΤΗΣ ΤΟ UNION O ΑΓΩΝΑΣ ΓΙΑ ΕΠΑΝΑΦΟΡΑ ΤΩΝ ΘΕΤΙΚΩΝ ΡΥΘΜΙΣΕΩΝ ΓΙΑ ΤΟ Τ.Ε.Α EUROBANK ΔΙΚΑΙΩΝΕΤΑΙ
Screenshot 2026-07-17 113322 site ανακ 192
Ανακ. Union 192/17-07-2026. ΠΡΩΤΟΠΟΡΟΙ ΣΤΟ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΟ ΚΙΝΗΜΑ. ΟΙ ΦΙΛΕΡΓΑΤΙΚΕΣ ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ ΜΑΣ ΣΤΟ ΣΧΕΔΙΟ ΝΟΜΟΥ ΓΙΑ ΤΗΝ ΤΕΧΝΗΤΗ ΝΟΗΜΟΣΥΝΗ . ΥΠΑΡΧΕΙ ΡΟΛΟΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΕΚΠΡΟΣΩΠΟΥΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ