Ανακ. Union 183/04-12-2020/Θεμελιώδες το δικαίωμα της αποσύνδεσης από την Tηλεργασία

Facebook
Twitter
LinkedIn
WhatsApp
Email

Έχουμε μιλήσει έγκαιρα και πιστεύουμε έγκυρα για τη νέα μορφή απασχόλησης που εισέβαλε στη ζωή μας μαζί με την πανδημία και τα μέτρα προστασίας από τον κορωνοϊό. Αν ανατρέξετε στις ανακοινώσεις μας Νο 142/04-03-2020, 163/08-07-2020, 166/03-08-2020, 168/06-08-2020, 170/27-08-2020, 173/24-09-2020 θα δείτε μία πρωτοποριακή και πλήρη κάλυψη του θέματος με ανάλογες δημόσιες τοποθετήσεις και του υπογράφοντος Προέδρου του Δ.Σ. του Σωματείου μας.

Διαβάστε σχετικά εδώ Αν.183

 

Διαβάστε επίσης

130
Ανακ. Union 184/16-06-2026. Ιστορική δικαστική απόφαση κατά της εργασιακής εξάντλησης και της απόδοσης στοχοθεσίας στην Τράπεζα Πειραιώς
short_01-100
Ανακ. Union 183/15-06-2026. Οικονομικές διακοπές & αποδράσεις με το Union Eurobank σε συνεργασία με το Ekdromi.gr!
αδεια
Ανακ. Union 182/12-06-2026. Κανονικές Άδειες 2026 ΙΙ. Κατάτμηση Άδειας - Bonus Αδειών
20230607_Ekdromi_NL_Ergazomenon_Eurobank
Ανακ. Union 181/12-06-2026. Εkdromi.gr! Διαγωνισμός αποκλειστικά για τα μέλη του Union Eurobank!!!
Screenshot 2026-06-12 104543
Ανακ. Union 180/12-6-2026. Με Επιδότηση Εισιτήριου του Union.Μουσική Βραδιά-Αφιέρωμα στον Χρόνη Αηδονίδη- Παράσταση «Στον Γαλατά ψιλή Βροχή»
burnout_woman_shutterstock_2343263359
Ανακ. Union 179/11-06-2026. Ο χρόνος ανάπαυσης του εργαζόμενου δεν πρέπει να μετατρέπεται σε έμμεσο χρόνο εργασίας, μέσω υποχρεωτικής μετάβασης στον χώρο εργασίας (Εργασίες ανακαίνισης μονάδων το Σάββατο)